工作方式

決策與執行 部門

決策與執行由以下部門聯合進行:會員大會、理監事會、秘書處、社工部、社資部和社政部。

決策與執行 步驟

社工部:負責服務模組的建立與成效評估。


社資部:負責資源管道的匯整與成效評估。


社政部:負責執行資源的確認與成效評估。


秘書處:負責共同決策與滾動式策略調整。

決策與執行 策略

過去:彙整需求的普遍性、變異性、複合性和周期性,並以線性發展系統進行管理。

 

現在:彙整服務需求、內部資源、外部資源和焦點執行,並以金字塔型系統進行管理。

 

未來:彙整跨部門合作、設立節點檢視,並以滾動式執行策略進行動態節點系統管理。